Temeljem Uredbe o izmjenama i dopuni Uredbe o kriterijima za stjecanje statusa ugroženih kupaca energije iz umreženih sustava, koja je objavljena u Narodnim novinama broj: 32/2022, a stupa na snagu 01.04.2022. godine, izvješćujemo građane da zahtjev za ostvarivanje Naknade za ugroženog kupca energenata kod Centra za socijalnu skrb Županja, predaju osobe sa slijedećim statusom:
Osobe koja svoje prava ne ostvaruju u sustavu socijalne skrbi uz ispunjeni Zahtjev moraju priložiti slijedeće dokumente:
Centar za socijalnu skrb Županja, uz ovu obavijest, na svojoj službenoj internetskoj stranici objavljuje i obrazac Zahtjeva za priznavanje prava na naknadu za ugroženog kupca energenata, koji se može preuzeti.
 |
ZAHTJEV ZA PRIZNAVANJE PRAVA NA NAKNADU ZA UGROŽENOG KUPCA ENERGENATA |
Stožer civilne zaštite Republike Hrvatske, 12 studenoga 2021.g., donio je:
o uvođenju posebne sigurnosne mjere obveznog testiranja dužnosnika, državnih službenika i namještenika, službenika i namještenika u javnim službama, službenika i namještenika u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi te zaposlenika trgovačkih društava i ustanova.
Odluka stupa na snagu 16.11.2021.g.
Zbog gore navedenog i nadalje upućujemo naše korisnike da u što većoj mjeri komunikaciju s Centrom ostvaruju putem:
telefona: 032/832-160,
fax-a: 032/831-450
email-a: css-zupanja@socskrb.hr
Također za podnošenje zahtjeva i drugu komunikaciju s Centrom molimo da koristite službene obrasce Centra, objavljene u dijelu „Obrasci i dokumenti“ na internetskoj stranici Centra za socijalnu skrb Županja adresa: http://www.czsszupanja.hr/index.php/obrasci-dokumenti.
Sve zahtjeve i pismena zaprimamo i elektroničkim putem na email: css-zupanja@socskrb.hr ili fax.: 032/831-450.
Također, možete koristiti i kontakte objavljene u dijelu „Kontakt“ na internetskoj stranici Centra za socijalnu skrb Županja adresa: http://www.czsszupanja.hr/index.php/kontakti.
|
Odluka Stožera |
13. rujna 2021.
Centar za socijalnu skrb Županja od 11.05.2020. godine obavlja sve poslove iz djelokruga rada Centra, uz pridržavanje uputa za sprječavanje i suzbijanje epidemije koronavirusa (covid-19), izdanih od Hrvatskog zavoda za javno zdravstvo i Ministarstva za demografiju, obitelj, mlade i socijalnu politiku na dan: 08.05.2020. godine.
Molimo korisnike da i nadalje koriste elektroničke načine komunikacije s Centrom prema izdanoj obavijesti od 20.03.2020.g., a rad s korisnicima u zgradi odvija se sukladno izdanim uputama.
Svi korisnici dužni su poštivati i postupati po jasnim uputama za ulazak u prostor Centra.
Povodom obilježavanja Svjetskog dana socijalnog rada 16. ožujka 2021, na svečanosti u Zagrebu, Centru za socijalnu skrb Županja uručena je Nagrada „Jakov Kudrić“, Hrvatske udruge socijalnih radnika. S ovim izuzetno bitnim priznanjem sruke, Centar za socijalnu skrb Županja nagrađen je u prošloj 2020. godini, no svečanost dodjele nagrade nije se održala zbog prošlogodišnje eskalacije pandemije virusa COVID-19.
Nagrada je jučer uručena Saši Užareviću, ravnatelju našeg Centra, a ista predstavlja krunu dugogodišnjeg unaprjeđivanja stručnog rada u Centru, kroz kontinuirano podizanje kvalitete naših usluga i promicanje suradnje sa svim institucijama usmjerenim prema humanitarnom djelovanju. O utemeljenosti dodjele ove nagrade Hrvatska udruga socijalnih radnika ističe bitno u tekstu iz službene brošure dodjele nagrada, koji možete pročitati u nastavku:
GODIŠNJA NAGRADA JAKOV KUDRIĆ
Osnutak i rad Centra za socijalnu skrb Županja datira od 01. srpnja 1975. godine. Danas je to kolektiv koji na čelu s ravnateljem, gospodinom Sašom Užarević broji 26 djelatnika, a prema mjesnoj nadležnosti obuhvaća 52.350 stanovnika u ukupno 16 naselja, odnosno 8 općina i Grad Županju.
Kada bi se s nekoliko riječi trebalo opisati Centar za socijalnu skrb Županja najprimjerenija bi bila poslovica ,,Na muci se poznaju junaci“. Tijekom domovinskog rata je briga o zbrinjavanju desetaka tisuća prognanika i izbjeglica predstavljala okosnicu rada Centra. Uslijedile su teške krizne situacije - katastrofalna poplava 2014. godine na području županjske Posavine zbog koje je evakuiran veliki broj ljudi, a djelatnici Centra su organizirali hitan smještaj, isplate socijalnih naknada na terenu, svakodnevno bili u obilascima pogođenog područja, u kontejnerskim naseljima ina terenu pružali savjetodavnu i drugu pomoć.
Zatim je 2015. godine došlo do velike izbjegličke kriza koja je značila 24 satno dežurstvo i rad djelatnika Centra u izbjegličkom kampu Opatovac, a zatim i u kampu u Slavonskom Brodu. U tim nepredviđenim, emocionalno i fizički teškim okolnostima za koje nitko, pa niti djelatnici Centra nisu bili pripremljeni ni posebno educirani zaštita, spašavanje i briga o ljudima odrađena je maksimalno predano i stručno.
Reagiralo se i radilo profesionalno, brzo i efikasno, a pritom se i redovan rad s korisnicima u Centru kontinuirano nastavljao. Hrabrost, motiviranost i usmjerenost na pomaganje onima koje je zadesila velika nesreća bila su obilježja rada djelatnika Centra.
Danas se rad Centra prepoznaje kao inovativan i otvoren za suradnju ciljanu pronalaženju rješenja za poboljšanje životnih prilika i odgovaranja na potrebe korisničkih skupina. Zbog toga se ustrajno javljaju na natječaje, razvijaju mrežu suradnika i partnera.
Postignuti rezultati su zaista impozantni, a navodimo samo neke. Koristeći sredstva EU fonda Centar je prilagodio svoje prostore kako bi olakšali kretanje i snalaženje osobama s tjelesnim i intelektualnim oštećenjima.
Kroz partnerstvo s Centrom za rehabilitaciju ,,Mala Terezija“ aktivno sudjeluje u uvođenju usluge rane intervencije za djecu s teškoćama u razvoju, kao i u prevenciji izolacije osoba smještenih u udomiteljske obitelji u ruralnim područjima. Centar je dugogodišnji sudionik u procesu de-institucionalizacije i transformacije ustanova jer svojim angažmanom i spremnošću na pružanje pomoći pridonosi razvijanju izvaninstitucionalnih usluga. Zajedno s Udrugom B.a.b.e.
Centar sudjeluje u osnivanju volonterskog centra Vukovarsko srijemske županije. Usko surađuje s Gradskim društvom Crveni križ Županja s kojim je provodio niz projekata (Ljudi u pokretu, Mladi za budućnost, Zdrav obrok-zdravo dijete, Aktivni u trećoj životnoj dobi, Humanitarni paket za Slavoniju, Pjesma za sve mlade, Program zapošljavanja žena i dr.)
Partneri i bliski suradnici ističu da se odnos sa Centrom za socijalnu skrb Županja ogleda kroz stručnost, ljubaznost i susretljivost, brzu i učinkovitu uslugu, rješavanje problema, pravodobno informiranje, usmjerenost na korisnike uz maksimalno poštivanje svakog čovjeka i etičnost u radu.
Centar za socijalnu skrb Županja ustanova je socijalne skrbi koja se niz godina ističe profesionalnošću i kvalitetom socijalnih usluga kao i inovativnošću svojih programa u interesu korisnika, a svojim je profesionalnim, odgovornim i savjesnim radom pridonijela jačanju ugleda struke socijalnog rada u široj društvenoj zajednici.
11. svibnja 2020.
Centar za socijalnu skrb Županja od 11.05.2020. godine obavlja sve poslove iz djelokruga rada Centra, uz pridržavanje uputa za sprječavanje i suzbijanje epidemije koronavirusa (covid-19), izdanih od Hrvatskog zavoda za javno zdravstvo i Ministarstva za demografiju, obitelj, mlade i socijalnu politiku na dan: 08.05.2020. godine.
Molimo korisnike da i nadalje koriste elektroničke načine komunikacije s Centrom prema izdanoj obavijesti od 20.03.2020.g., a rad s korisnicima u zgradi odvija se sukladno izdanim uputama.
Svi korisnici dužni su poštivati i postupati po jasnim uputama za ulazak u prostor Centra.
20. ožujka 2020.
Slijedom pojave epidemije bolesti COVID-19, uzrokovane virusom SARS-CoV-2, a u cilju spriječavanja pojave daljnjeg širenja, Centar za socijalnu skrb Županja zaprima samo stranke koje dolaze zbog žurnih i neodgodovih razloga.
Upućuju se svi da za komunikaciju sa stručnim radnicima Centra prvotno koriste elektroničke puteve komunikacije i to na službeni:
Nakon prvotne komunikacije sa stručnim radnikom, daljnje rješavanje Vaših upita ili zahtjeva rješavat će te po uputi stručnog radnika.
Za podnošenje zahtjeva i drugu komunikaciju s Centrom molimo da u što većoj mjeri koristite službene obrasce Centra, objavljene i u dijelu „Obrasci i dokumenti“ na internetskoj stranici Centra za socijalnu skrb Županja adresa: http://www.czsszupanja.hr/
Sve zahtjeve i pismena zaprimamo i elektroničkim putem na e-mail: css-zupanja@socskrb.hr ili fax: 032/831-450.
Također, sekundarno možete koristiti i kontakte objavljene u dijelu „Kontakt“ na internetskoj stranici Centra za socijalnu skrb Županja adresa: http://www.czsszupanja.hr/.
Poštovani korisnici usluga CZSS Županja,
ova Povelja Vas upućuje na razinu usluga koju možete očekivati od CZSS Županja.
Ona Vas također upućuje na to što mi očekujemo od Vas.
1. UVOD
Kada smo upitali naše korisnike i radnike kako bi željeli da naše usluge izgledaju, dobili smo slijedeće odgovore:
2. NAŠA ODGOVORNOST PREMA VAMA
Mi želimo pružati najbolje usluge koliko je u našoj moći svima koji trebaju našu pomoć.
Mi ćemo:
3. VAŠA ODGOVORNOST PREMA NAMA
Mi od Vas očekujemo:
4. ZAJEDNIČKE ODGOVORNOSTI
Svi možemo pomoći kod osiguranja ugodnog okruženja, poštujući jedni druge i da pri tome budemo pažljivi i strpljivi.
Redovito ćemo Vas pitati što mislite o našim uslugama jer nam je važno koristiti te informacije kako bi unaprijedili svoje usluge. Prihvaćamo i pozdravljamo Vaše savjete o unapređenju našeg rada, možete nas kontaktirati osobno ili putem telefona.
Ova povelja nema zakonsku snagu, već samo predstavlja dobru volju svih sudionika da je poštuju i u skladu s njom se ponašaju.
Čuvajući integritet svakog pojedinca, uz načelo kompetencije, postići stupanj socijalne pravde svih građana na području našeg djelovanja koji će mu jamčiti ljudsko dostojanstvo uz minimum sredstava za život dostojan čovjeka.
Centar za socijalnu skrb Županja smješten je u središtu grada u novom, namjenski građenom objektu 1997.godine.
U prošlosti su se poslovi socijalne skrbi obavljali u okviru nadležnog tijela pri tadašnjoj Skupštini općine Županja sve do 01. srpnja 1975. godine kada je osnovan Centar za socijalni rad Županja. Od početka 1998. godine ustrojen je kao Centar za socijalnu skrb Županja koji je javna ustanova pravna osoba, osnovan rješenjem ministarstva nadležnog za poslove socijalne skrbi, upisan u sudski registar i u upisnik ustanova socijalne skrbi, koje vodi nadležno ministastvo.
Mjesna nadležnost Centra obuhvaća 52.350 stanovnika u ukupno 16 naselja, odnosno 8 općina (Bošnjaci, Babina Greda, Cerna, Drenovci, Štitar, Gradište, Gunja i Vrbanja) i Grad Županja U Centru je trenutačno uposleno ukupno 26 radnika.
Čuvajući integritet svakog pojedinca, uz načelo kompetencije, postići stupanj socijalne pravde svih građana na području našeg djelovanja koji će mu garantirati ljudsko dostojanstvo uz minimum sredstava za život dostojan čovjeka.
CENTAR ZA SOCIJALNU SKRB
ŽUPANJA
Pomoć građanima na području djelovanja u osiguravanju i ostvarivanju sredstava i uvjeta za podmirenje osnovnih životnih potreba socijalno ugroženih, nemoćnih i drugih osoba koje one same ili uz pomoć članova obitelji ili na drugi način ne mogu zadovoljiti zbog nepovoljnih osobnih, obiteljskih, gospodarskih, socijalnih i drugih okolnosti. Radi sprječavanja, ublažavanja i otklanjanja uzroka i stanja socijalne ugroženosti pružamo potporu, obitelji, posebice djeci i drugim osobama koje ne mogu brinuti same o sebi.
Centrom upravlja upravno vijeće, kojeg čini 5 članova a imenuje ga ministarstvo nadležno za poslove socijalne skrbi.
Upravno vijeće Centra čine tri predstavnika osnivača, koje bira ministarstvo nadležno za poslove socijalne skrbi, predstavnik radnika zaposlen u Centru, izabran na prijedlog svih radnika zaposlenih u Centru, sukladno odredbama Zakona o radu i jedan predstavnik jedinice područne (regionalne) samouprave, kojeg predlaže predstavničko tijelo jedinice područne (regionalne) samouprave.
Predstavnici osnivača u upravnom vijeću moraju biti osobe visoke stručne spreme društvenog usmjerenja iz organizacije, ustanove, udruge ili druge pravne osobe koja se bavi humanitarnom, socijalnom ili drugom djelatnošću, kao i osoba koja svojim znanjem i iskustvom stečenim u navedenim djelatnostima može doprinijeti radu upravnog vijeća.
Mandat članova upravnog vijeća traje 4 godine.
Član upravnog vijeća može biti imenovan na tu dužnost najviše dva puta uzastopno.
Upravno vijeće na svojoj prvoj konstituirajućoj sjednici bira predsjednika i zamjenika predsjednika upravnog vijeća, između predstavnika osnivača.
Upravno vijeće obavlja poslove upravljanja Centrom:
